Comment fonctionne une police d'assurance santé à haute franchise?
Les politiques de franchise élevée varient généralement de 1000 $ à 5000 $.
Vous pouvez trouver des plans d'assurance avec une franchise encore plus élevée. Vous pouvez ouvrir un compte d'épargne santé si vous avez un plan d'assurance santé déductible élevé. Ce compte vous permet de contribuer avec des avantages fiscaux, et vous pouvez rouler l'argent d'année en année. Si vous souscrivez une police à franchise élevée, vous devez ouvrir le compte d'épargne santé en même temps. Vous devriez travailler pour contribuer le montant de votre franchise chaque année, de sorte que vous aurez de l'argent pour couvrir vos frais médicaux. Bien que cela puisse sembler similaire au compte de dépenses flexible, ils sont différents les uns des autres.
Quels sont les avantages d'un régime d'assurance-maladie à haute déductibilité?
Le principal avantage du plan de franchise élevée est que les primes mensuelles sont plus faibles. Cela vous donnera une protection en cas d'un événement de santé catastrophique et vous aider à éviter les pénalités qui sont actuellement en place en vertu de la Loi sur les soins abordables.
Si vous êtes en bonne santé et que l'assurance maladie semble être trop chère, c'est peut-être votre meilleure option. Vous pouvez mettre de l'argent de côté pour couvrir votre franchise et tout devrait être couvert une fois que vous le rencontrez. Évitez d'utiliser un régime hybride qui a des franchises élevées, puis des quotes-parts une fois que vous avez atteint la franchise annuelle.
Cela peut être votre meilleure option dans un budget serré .
Quels sont les inconvénients de la police d'assurance-santé à déduction élevée?
L'inconvénient d'un plan d'assurance déductible élevé est que vous êtes responsable de tout payer de votre poche jusqu'à ce que vous atteignez votre franchise. Vous paierez cent pour cent du coût des ordonnances, des visites chez le médecin et des visites aux urgences. Vous devrez également payer pour le coût des chirurgies et des procédures de patients sortants. Si vous envisagez une grossesse, vous devez vérifier s'il existe une couverture de maternité sur votre police. Vous pouvez économiser sur vos soins médicaux en achetant des soins de santé plus abordables.
Quand devrais-je obtenir une police d'assurance-maladie à franchise élevée?
Vous pouvez envisager un plan de franchise élevée si vous êtes en assez bonne santé et allez rarement chez le médecin. C'est une bonne option si vous avez besoin de réduire les dépenses, mais vous devriez être sûr de commencer à mettre de côté les 5000 $ afin que vous puissiez couvrir votre côté des dépenses. C'est une meilleure option que d'aller sans assurance-maladie du tout. Cela peut faciliter la prise de décisions difficiles lorsque vous êtes malade, car vous savez que vos soins sont couverts.
Comment choisir entre une politique traditionnelle et une police à franchise élevée?
Votre employeur peut offrir une option de franchise élevée ou une option d'assurance santé traditionnelle.
S'ils couvrent le coût total de la prime, il peut être plus facile de gérer la budgétisation avec l'option d'assurance santé traditionnelle, mais si vous devez payer vous-même la prime, vous devez soigneusement peser le coût total des deux polices. puis prenez votre décision sur l'option la plus abordable. Si vous êtes travailleur autonome, vous pouvez choisir ce régime parce que les primes vous aideront à économiser de l'argent. L'assurance maladie est l'une des choses que vous ne devriez jamais couper de votre budget. Les risques ne valent pas d'économies potentielles. Vous devriez couper tous les articles de plaisir et de luxe de votre budget complètement avant que vous arrêtiez de transporter l'assurance santé. Un plan de franchise élevé vous facilitera le maintien de votre assurance santé.
Est-ce qu'une politique de haute franchise se qualifier en vertu de la Loi sur les soins abordables?
La Loi sur les soins abordables a mis en place des exigences spécifiques que chaque politique doit respecter afin d'éviter les frais sans assurance.
L'assurance par l'intermédiaire de votre employeur devrait répondre à ces exigences. En outre, si vous passez par un agent d'assurance indépendant, il devrait être en mesure de vous aider à trouver une politique qui répondra aux exigences.