Quelle est la taxe d'assurance-maladie supplémentaire?

La surtaxe Medicare de 0,9 pour cent sur les salaires et le revenu de travail indépendant

Plus vous gagnez, plus vous devriez donner ... au moins selon l'Internal Revenue Service.

Certains employés et les contribuables indépendants sont tenus de payer une surtaxe supplémentaire de 0,9 pour cent au-delà de la taxe «régulière» de l'assurance-maladie. L'exigence est basée sur le montant des salaires Medicare et le revenu net d'un travail indépendant qu'un contribuable gagne qui dépasse un montant seuil basé sur le statut de dépôt.

Alors, quels sont les salaires de l'assurance-maladie?

Les salaires de Medicare sont quelque peu différents des salaires que vous devez payer l'impôt sur le revenu.

Il s'agit des salaires totaux d'un employé pour l'année, déduction faite de certaines déductions pour prestations, comme les primes d'assurance médicale et dentaire, les comptes d'épargne-santé et les contributions à des ententes de dépenses souples pour personnes à charge.

Les déductions avant impôt pour les cotisations versées par les employés aux régimes de retraite collectifs comme le 401 (k) peuvent réduire les salaires assujettis à l'impôt fédéral sur le revenu, mais ils ne réduisent pas les salaires assujettis aux cotisations de sécurité sociale ou d'assurance-maladie.

Pour les travailleurs indépendants, les salaires de Medicare représentent le revenu net - le revenu restant après déduction des dépenses d'entreprise à l'annexe C ou à l'annexe F - multiplié par un facteur de réduction.

L'histoire de l'impôt supplémentaire sur l'assurance-maladie

L'impôt additionnel Medicare a été légiféré dans le cadre de la Loi sur la protection des patients et les soins abordables, puis il a été modifié par la Loi de 2010 sur la santé et l'éducation réconciliation. pénalité fiscale.

La taxe supplémentaire Medicare a été incluse comme une augmentation des recettes dans cette législation.

Au moment où l'ACA a été adoptée, le Comité mixte sur la fiscalité a estimé que l'impôt supplémentaire sur l'assurance-maladie et l'impôt sur les cotisations d'assurance-maladie généreraient environ 210 milliards de dollars de recettes fiscales sur une période de 10 ans. La surtaxe Medicare était en vigueur.

L'impôt supplémentaire sur les salaires

L'impôt supplémentaire Medicare est une taxe imposée à l'employé seulement. Contrairement à la taxe Medicare régulière, les employeurs ne sont pas tenus de le faire correspondre. Les salaires de l'assurance-maladie sont déclarés sur le formulaire W-2 de la case 5. Les montants de seuil sont:

Seuils supplémentaires de l'assurance-maladie pour le revenu salarial

Statut de dépôt

Les salaires de l'assurance-maladie en excès de

Dépôt conjoint conjoint

250 000 $

Célibataire ou chef de ménage ou veuve qualifiée (er)

200 000 $

Dépôt marié séparément

125 000 $

Les contribuables dont les salaires Medicare dépassent ces montants doivent payer l'impôt supplémentaire Medicare sur le solde sur le seuil. Et oui, vous devez payer à la fois la taxe d'assurance-maladie régulière et l'impôt supplémentaire sur les gains au-dessus de ces seuils. C'est pourquoi ils appellent cela une taxe «supplémentaire».

Quelques exemples

Retenue pour l'impôt supplémentaire sur l'assurance-maladie

La taxe d'assurance-maladie supplémentaire s'applique lorsque le salaire d'un contribuable de tous les emplois dépasse le montant du seuil. Cela peut donner lieu à un paiement insuffisant lorsqu'un contribuable occupe deux emplois, dont aucun ne paie plus que le montant seuil, de sorte qu'aucun des employeurs ne retient d'impôt supplémentaire.

Les employés sont habitués à avoir des impôts Medicare retenus sur leurs salaires par leurs employeurs, et ayant exactement le bon montant d'impôt Medicare retenu. Mais les règles pour la retenue d'impôt supplémentaire Medicare sont différentes des règles pour le calcul de la taxe d'assurance-maladie régulière. Cela peut également entraîner pour un employeur de retenir un montant différent du montant exact de l'impôt qui sera finalement dû.

Les employeurs sont tenus de retenir l'impôt supplémentaire Medicare sur les salaires Medicare plus de 200 000 $ versés à un employé. Comparez ce seuil de retenue aux seuils pour la taxe d'assurance-maladie complémentaire. Il y a un décalage entre le seuil de retenue et les seuils de calcul de la taxe pour les déclarants mariés.

Lorsque les employés calculent leur impôt supplémentaire sur leur déclaration de revenus, cela peut correspondre ou non à ce qui a été retenu sur leurs revenus. Un employé est responsable de l'impôt supplémentaire Medicare même si l'employeur ne le retient pas. Il est préférable de déterminer à l'avance ce que sera votre surtaxe Medicare supplémentaire, puis de couvrir ce coût fiscal. Vous pouvez le faire de plusieurs façons:

L'impôt supplémentaire sur les revenus du travail indépendant

Les seuils pour les revenus d'un travail indépendant sont les mêmes que pour les salaires.

Le revenu net d'un travail autonome est le total de tous les revenus de travail indépendant après déduction des dépenses d'entreprise à la section C, à l'annexe F et à l'annexe K-1, qui indique le revenu de travail indépendant provenant de sociétés de personnes. Le revenu total d'un travail indépendant est ensuite réduit en le multipliant par 92,35%. Le revenu net total d'un travail indépendant se trouve à l'annexe SE à la ligne A de la ligne 4 ou à la ligne 6 de la section B.

Les seules déductions qui peuvent réduire le revenu net d'un travail autonome sont celles qui servent à calculer le revenu net de l'annexe C, annexe F, ou le revenu d'un travail indépendant d'un partenaire à l'annexe K-1. Toute déduction qui apparaît comme des ajustements du revenu à la première page du formulaire 1040 afin de réduire le revenu imposable pour l'impôt fédéral sur le revenu n'affecte pas la taxe sur le travail indépendant et l'impôt supplémentaire sur l'assurance-maladie. Ces déductions supérieures à la ligne comprennent celles pour l'assurance-maladie des travailleurs indépendants, les cotisations à un SEP-IRA ou autre régime de retraite indépendant, et la moitié de l'impôt sur le travail indépendant. Ces déductions réduisent l'impôt sur le revenu seulement.

Que se passe-t-il si un contribuable a à la fois des salaires et un revenu d'emploi indépendant?

Un ajustement peut être fait sur le formulaire 8959, ligne 10, si vous calculez l'impôt supplémentaire sur les revenus d'un travail indépendant et les salaires. Cet ajustement fonctionne pour s'assurer que la taxe d'assurance-maladie supplémentaire est calculée une seule fois sur les salaires et une seule fois sur le revenu de travail indépendant lorsqu'ils sont combinés et dépassent le montant du seuil. Le processus d'ajustement est détaillé par l'IRS de cette façon:

"Les personnes dont le salaire est soumis à l'impôt FICA et le revenu de travail indépendant soumis à l'impôt SECA calculer leur passif pour l'impôt supplémentaire Medicare en trois étapes:

"Étape 1: Calcul de l'impôt supplémentaire Medicare sur tout salaire en excès du seuil applicable pour le statut de dépôt, sans se soucier de savoir si un impôt a été retenu.

"Étape 2: Réduire le seuil applicable pour le statut de dépôt par le montant total des salaires Medicare reçus - mais pas en dessous de zéro.

"Étape 3 Calcul de l'impôt supplémentaire Medicare sur tout revenu de travail indépendant en excès du seuil réduit."

Aux fins du calcul de l'impôt supplémentaire sur l'assurance-maladie, le revenu net d'un travail indépendant ne peut pas être inférieur à zéro, de sorte que les pertes d'entreprise ne peuvent pas réduire l'impôt supplémentaire sur l'assurance-maladie.

L'impôt supplémentaire Medicare sur l'impôt sur le chemin de fer Retirement Act Compensation

L'impôt supplémentaire Medicare s'applique également à la rémunération Railroad Retirement pour les employés et les représentants des employés. Le taux de 0,9% est le même, et les seuils sont les mêmes que pour les salariés et le revenu d'un travail indépendant. Les calculs sont effectués de la même façon que la surtaxe est calculée sur le revenu salarial. Cherchez des salaires Medicare qui dépassent le montant du seuil dans la case 5 du formulaire W-2 si vous recevez une compensation Railroad Retirement.

Selon l'IRS, il existe une règle spéciale pour le revenu des chemins de fer:

"L'indemnité soumise aux taxes RRTA et les salaires soumis à l'impôt FICA ne sont pas combinés pour déterminer la responsabilité de l'assurance-maladie supplémentaire.Le seuil applicable à l'état de dépôt d'un individu est appliqué séparément à chacune de ces catégories de revenus."