Où les 103 000 emplois ont été ajoutés en mars
D'où vient la croissance de l'emploi?
Les soins de santé ont ajouté 33 800 emplois. L'industrie est restée performante même pendant la récession.
L'incertitude entourant le régime de soins de santé de Trump n'a pas entamé la confiance des employeurs.
La fabrication aux États-Unis a gagné 22 000 emplois parce que le dollar fort s'affaisse. Un dollar plus faible aide les exportations. Les biens durables ont gagné 22 000 emplois, aidés par un gain de 3 300 emplois dans la construction automobile. Portez une attention particulière au nombre d' emplois manufacturiers qui sont ajoutés ou perdus chaque mois. C'est un indicateur économique important . Les usines ajoutent des travailleurs dès qu'ils reçoivent une commande suffisamment importante. Cela pourrait prendre des mois, voire des années, avant que l'ordre ne soit expédié et que la production économique se manifeste. Le secteur manufacturier est un meilleur indicateur de la récession que le secteur des services, dont les niveaux d'emploi demeurent constants grâce au cycle d'expansion et de ralentissement .
L'industrie minière a ajouté 8 000 emplois, stimulés par la hausse des prix du pétrole . L'offre excédentaire des producteurs américains d'huile de schiste est absorbée et l' OPEP a accepté de limiter sa production. En conséquence, les prix futurs du pétrole devraient augmenter.
Les services publics ont gagné 4 000 emplois.
Les loisirs et l'hospitalité ont ajouté 5 000 emplois. La plupart de ces travailleurs sont des employés à l'heure. Ce secteur ajoute généralement de 20 000 à 30 000 postes par mois.
Les activités financières ont ajouté 2 000 emplois. Les banques ont commencé à ajouter des positions lorsque la Fed a commencé à relever ses taux d'intérêt . Les taux plus élevés apportent une plus grande rentabilité aux prêteurs, car ils peuvent facturer plus pour les prêts.
Les services d'information ont ajouté 2 000 emplois. Ce secteur, en particulier la Silicon Valley , est essentiel à la compétitivité mondiale des États-Unis.
Le gouvernement a gagné 1000 positions. C'est en dépit des promesses du président Trump de rationaliser le gouvernement fédéral.
Les industries qui ont perdu des emplois
La construction a perdu 15 000 emplois. Ce n'est pas un bon signe pour le marché du logement . Mais cela ne signifie pas que le marché immobilier va bientôt tomber en panne .
L'industrie du commerce de détail a perdu 4 400 emplois. Les directeurs de magasins sabraient depuis mars 2017. Les ventes en ligne ont été coupées dans les magasins de briques et de mortier. Le commerce de gros, qui suit généralement la vente au détail, a ajouté atypiquement 11 400 emplois.
Les services d'aide temporaire ont perdu 600 emplois. Les entreprises ajoutent souvent des emplois temporaires lorsque les affaires reprennent, mais elles ne sont pas assez confiantes pour ajouter des postes à temps plein.
Le rapport sur les emplois aux États-Unis expliqué
Le rapport mensuel sur les emplois est également appelé le «Résumé de la situation de l'emploi» et le «Rapport de la paie non agricole». C'est un indicateur économique critique, car c'est le premier rapport du mois. C'est aussi le plus complet et crédible.
Le Bureau of Labor Statistics enquête 160 000 entreprises et organismes non agricoles sur le nombre d'emplois, les salaires payés et les heures travaillées.
Le rapport sur les emplois vous dira quelles industries ajoutent des emplois, si les travailleurs américains travaillent de plus longues heures et à quelle vitesse les salaires augmentent.
Le rapport d'emplois fournit également le taux de chômage . Pour obtenir le nombre de personnes sans emploi , le BLS doit entreprendre une enquête distincte auprès des ménages plutôt que des entreprises. Ce rapport sur les ménages comprend également l'âge, le sexe et la race / ethnicité des travailleurs. L'enquête auprès des ménages a une portée plus large que l'enquête auprès des établissements. En effet, cela inclut les travailleurs indépendants, les travailleurs familiaux non rémunérés, les travailleurs agricoles et les travailleurs domestiques privés, qui sont exclus par l'enquête auprès des établissements.
Cependant, l'enquête auprès des ménages n'est pas aussi précise que l'établissement commercial. Il a une taille d'échantillon plus petite. C'est pourquoi les chiffres sur l'emploi proviennent de l'enquête auprès des établissements.
C'est pourquoi les statistiques de chômage actuelles montrent une tendance différente de celle du rapport sur l'emploi.
Il y a deux autres rapports d'emplois. Le rapport mensuel sur l'emploi mensuel d'ADP est publié le premier mercredi de chaque mois. Il est produit par l'Institut de recherche ADP, SM et Moody's Analytics. Il utilise les données de paie des entreprises pour rendre compte du nombre d'emplois ajoutés dans le secteur privé. Il exclut l'agriculture (comme le fait le rapport du BLS) et, plus important encore, les emplois gouvernementaux (inclus dans le rapport du BLS). Pour cette raison, il est considéré comme incomplet.
Le rapport ADP est important, car il est publié le mercredi avant le rapport du BLS. Cela donne à certains analystes un aperçu de ce qui pourrait arriver dans le rapport de vendredi. ADP est rapide à dire que ce n'est pas destiné à être prédictif. Comme le rapport du BLS, il est révisé car plus de données arrivent plus tard dans le mois. Ces chiffres révisés sont corrélés à 96 pour cent avec le rapport d'emploi BLS révisé.
Le ministère du Travail publie également un rapport hebdomadaire sur les demandes d'assurance-chômage. Cela mesure les demandes de prestations de chômage initiales déclarées par chaque état chaque semaine. Il indique également combien de chômeurs continuent de recevoir des prestations. Ce rapport donne une indication des tendances, s'il y a plus ou moins de chômeurs que la semaine précédente. La principale valeur de ce rapport est qu'il est hebdomadaire et donc il donne une idée des tendances entre les rapports d'emplois mensuels. Il n'est pas précis lors de la prédiction du rapport mensuel, car il est volatile .